Nöbetçi Eczaneler
Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesi ile büyük bir adım atılırken, 8 Eylül 1999 sonrası sigorta girişi olanlar için yeni bir emeklilik fırsatı doğuyor.
Kademeli emeklilik düzenlemesi, emeklilik yaşını ve prim gün şartlarını daha esnek hale getirmeyi amaçlıyor.
KADEMELİ EMEKLİLİK MODELİ NE ANLAMA GELİYOR?
Kademeli emeklilik sistemi, özellikle 8 Eylül 1999 sonrasında sigortalı olanlar için tasarlanmış bir model olarak, emeklilik yaşını ve prim gün sayısını daha ulaşılabilir kılmayı hedefliyor.
EYT’yi kaçıranlar için büyük bir fırsat sunan bu sistem, çalışanların daha erken emekli olabilmesi için prim gün şartlarını kolaylaştıracak.
YENİ DÜZENLEME NASIL İŞLEYECEK?
Kademeli emeklilikle birlikte, 45 ile 52 yaş arasındaki çalışanlar belirli prim gün şartlarını tamamladıkları takdirde emekli olabilecek.
SGK SİSTEMİ DENGEDE TUTULACAK
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, kademeli emeklilik sisteminin sürdürülebilirliğine dair açıklamalarda bulundu.
Sistem, emeklilik maaşlarının aksamaması ve sağlık hizmetlerinin iyileştirilmesi için dikkatle planlanacak.
EYT’Yİ KAÇIRANLAR İÇİN FIRSAT
Bu düzenleme, 2000 sonrası sigortalı olanlar için erken emeklilik fırsatı sunuyor.
Ancak, kademeli emeklilik sisteminin detayları ve uygulamaya ne zaman geçileceği ise henüz netleşmedi.